Walau pun resume atau vitae kurikulum merupakan alat utama untuk  mencari sesuatu kerja, ia bukan satu-satunya alat. Surat iringan anda adalah sama penting dalam memberikan  tanggapan pertama yang baik kepada bakal majikan. Lantaran itu, anda perlu mengambil masa yang memadai untuk menyediakan sepucuk  surat iringan yang berkesan dan menambahkan peluang anda bagi mendapat kerja impianmu.

1.    Cari sesuatu kerja melalui  internet atau  iklan dalam media massa  dan 

       pastikan anda adalah layak untuk menyandang jawatan itu.

2.    Sesuaikan atau padankan gaya kepala surat dan kertas yang anda akan

       gunakan dengan resume anda. Ini boleh membantu dalam mewujudkan

       tanggapan pertama yang kukuh.

3.    Surat perlu dialamatkan kepada seseorang yang tertentu – seperti Pengurus

      Sumber Manusia atau Ketua Jabatan.

4.   Dalam perenggan yang pertama, terangkan dari mana anda dapat tahu

      tentang jawatan itu dan kenapa  anda berminat dalamnya.

5.  Membentuk satu imej  professional  dalam perenggan kedua dan ketiga 

     dengan memberi tumpuan kepada pencapaian anda yang penting dan

     kelayakan serta  kemahiran yang relevan bagi kerja yang dipohon. Jangan

     mengulang  butir-butir yang diberikan dalam resume. Terangkan mengapa,

     pada  pendapat anda, kamu merupakan pemohon yang sesuai bagi jawatan

     itu.

6. Terangkan apa yang anda boleh sumbangkan kepada organisasi majikan.

    Jangan  terangkan apa yang anda harapkan daripada bakal majikan.

7. Ingatkan bakal majikan bahawa resume yang dikepilkan  akan menjelaskan

    dengan lebih  lanjut  kelayakan, pengalaman dan kemahiran anda.

8. Minta satu temuduga peribadi dan nyatakan sebut  masa yang  sesuai  bagi

    anda.

9. Akhiri dengan mengatakan bahawa anda menuggu jawapan daripada syarikat

    dengan secepat mungkin.

10. Sebelum menghantarnya, semak  secara teliti tatabahasa serta ejaan .

      Kecuaian boleh menjejaskan imej anda sebagai seorang bakal pekerja.